Varför göra hälsoprofiler på arbetsplatsen?

Att stimulera personalen att hålla sig frisk är en viktig framgångsfaktor för organisationen. Hälsoprofilbedömningen ger arbetsgivaren en tydlig bild av det befintliga hälsoläget i en arbetsgrupp samt goda förutsättningar att skapa hälsosamma arbetsplatser med hälsosamma medarbetare. 

Individnivå: Vår hälsoprofilbedömning motiverar människor. Vi lyfter fram personens egna motivationsfaktorer vilket ger ett personligt engagemang som borgar för varaktiga förändringar.

Gruppnivå: På gruppnivå syftar hälsoprofilbedömningen till att ge organisationen underlag för både förebyggande och hälsofrämjande insatser.

Vi kan hjälpa er med det. Vi kommer dessutom ut till er arbetsplats för att spara tid för er. 

Läs mer om Camilla och hälsoprofiler.